感情

　　東風系統家具日產黨委書記周先鵬領獎
　　2013年歲末，東風日產接連斬獲 “2013年度中國最佳企業公民年度綜合大獎”和“2013年中國企業社會責任榜·傑出企業獎”兩大重磅獎項，為其十年企業公民之路划下完美的註腳。同時，參與獎項評選的DNV GL（挪威船級社）等獨立第三方機構的專燒烤業認同，驗證了其搭建企業社會責任大平臺的前瞻性和現行成效。
　　10年探索，
　　以進取之心踐行企業銀行利率社會責任
　　自成立之初，東風日產在履行企業公民責任方面一貫不遺餘力。從災害援助到社區關愛，從構建綠色產業鏈到確立環保、教育、安全三大工作主軸，東風日產一步一腳印，探索著情趣用品企業公民的實踐之路，而企業對CSR的認知也越來越清晰。
　　回望和總結十台北港式飲茶年企業公民路，儘管工作卓有成效，但東風日產依然在不停思考如何更新對企業公民的理解，以緊貼社會發展現狀，使企業社會責任的效益能夠持續放大。
　　打造大平臺，
　　樹立企業公民實踐新高度
　　2013年東風日產的CSR工作，除了緊急捐助和賑災救援之外，其最核心內容可以用三個大平臺的建設與完善來概括。
　　環保方面，在“綠色產業鏈”項目平臺之上，東風日產繼續完善綠色技術與產品、綠色製造與物流、綠色專營店三個層面的工作。以綠色專營店為例，到今年，已經有近300家東風日產專營店獲得“綠色專營店”稱號。
　　在安全方面， 2013年7月25日，東風日產基於對過去十年安全管理建設工作的總結，正式推出全新的安全理念及“安全車”文化手冊，為全體員工和客戶提供明晰扼要的安全指引，全面推進企業內部的安全文化建設，正式確立了從員工、全價值鏈體繫到社會大眾的安全意識大普及平臺。
　　在人才教育大平臺上，東風日產除了持續推進職業院校的合作，今年還新增了六大重點高校的“東風日產獎學金”，同時更創造性地開展了“最美啟辰車設計大賽”和“青年日”活動。
　　邁向新十年，拓展正能量輻射圈
　　隨著東風日產企業社會責任大平臺的初步建成，其輻射正能量的能力已經初步顯現，“讓公益成為一種習慣”，這是東風日產副總經理任勇常常提到的一句話。
　　在東風日產花都總裝一車間，有一位“車間明星”。他，就是被同事稱為“饅頭柯”的柯智覺。今年11月，柯智覺榮獲“2013年度中國汽車企業公益貢獻獎年度人物”稱號。在接受採訪時，他這樣說：“人們總是感嘆人間溫情何在？其實，溫情只是從簡簡單單的自己開始做起。”
　　在柯智覺看來，東風日產是個溫暖的大家庭，班組的同事們一直通過他在傳遞一顆善良的心；而從公司的角度看，東風日產做大公益平臺，就能夠最大限度回報那些最需要回報的人們。
　　正如東風日產副總經理任勇所說：“成為一名備受信賴的企業公民，是我們新十年的目標之一。實現這一目標，需要東風日產付出長期的努力。而在這個過程裡面，只要是認準的事情，東風日產不僅會堅持到底，還要做到最好。接下來，我們要做的事情還很多，但最核心的是整合資源、真正發揮相關各方的積極性，實現平臺的成熟運轉，確保正能量逐步向外拓展，實現有效輻射。”　　（原標題：東風日產斬獲2013年企業社會責任雙料大獎）